Mastering Team Dynamics

3-daagse opleiding voor teamleiders in organisaties en teams

Een manier van kijken die het geheel zichtbaar maakt

Waarom Mastering Team Dynamics?

Leiders staan vandaag de dag voor grote uitdagingen. Teams zijn vaak overbelast, besluitvorming loopt stroef en gesprekken verzanden in details of herhalen oude patronen. Ondertussen stijgt de druk en blijven resultaten achter.

De kosten hiervan zijn aanzienlijk:

  • Energie en motivatie lekken weg.
  • Talentvolle medewerkers haken af of raken overspannen.
  • Spanningen verstoren de samenwerking.
  • Wendbaarheid neemt af, terwijl complexiteit alleen maar toeneemt.

Veel leiders herkennen dit. Ze voegen structuur toe, plannen nog een overleg, of zetten een nieuwe methodiek in. Maar zelden verandert er wezenlijk iets.

Waarom? Omdat teams geen machines zijn. Ze zijn levende systemen – vol loyaliteiten, onzichtbare regels en patronen die sterker zijn dan de wil van een individu. Als leider word je er onderdeel van, of je wilt of niet.

Wat nodig is, is geen extra truc of model. Het vraagt een manier van kijken die het geheel zichtbaar maakt. Dáár maakt Mastering Team Dynamics het verschil.

Leer interveniëren waar het er écht toe doet

Voor wie

Deze opleiding is bedoeld voor leiders die willen leren werken met wat er écht speelt in teams: Leidinggevenden, Projectmanagers en Teamleiders.

“Ik dacht dat ik mijn team moest sturen door steeds duidelijker te zijn. Maar hoe harder ik duwde, hoe meer ze achteroverleunden. In deze opleiding zag ik dat ik zelf onderdeel van het patroon was. Door anders te kijken en kleine interventies te doen, veranderde de dynamiek. Het team werd zelf verantwoordelijk. Dat was een enorme opluchting – en het werkt nog steeds. –” deelnemer Mastering Team Dynamics

Schrijf je in voor de nieuwsbrief om op de hoogte te blijven

Wat levert Mastering Team Dynamics je op

Na afloop

Kijk je systemisch

voorbij incidenten, naar de patronen die teams sturen

Weet je hoe

onderstroom en bovenstroom elkaar beïnvloeden en hoe je ze kan verbinden

Gebruik je

spanning en weerstand als ingang voor verandering

Handel je

vanuit rol en context, en herken je wanneer je verstrikt dreigt te raken

Beschik je

over interventies die direct toepasbaar zijn

Ben je beter

toegerust om teams te begeleiden in de ontwikkeling naar een meer volwassen en autonoom functioneren

Ontwikkel je de volgende competenties

Onze unieke aanpak – Tachles Academy

Deze opleiding maakt deel uit van ons aanbod voor organisaties die -vanuit hun visie op leiderschapsontwikkeling – hun leiders willen leren interveniëren in teamdynamiek  met duurzame impact.

Wat de Tachles Academy uniek maakt:

  • Interventiekunde als kern – Alle opleidingen zijn gericht op interventies die diep raken en blijvend verschil maken in samenwerking.
  • Systeemdenken als fundament – Geen oppervlakkige methodieken, maar een systemische manier van kijken die boven- én onderstroom zichtbaar maakt.
  • De Tachles Systeem Interventie Methode® – Ontwikkeld door oprichter Jobbeke de Jong, biedt deze methode een stevig raamwerk en handelingsrepertoire voor duurzame verandering.
  • Ervaringsleren in het hier-en-nu – We praten niet óver dynamiek, we werken ermee. Je oefent met live groepsprocessen, eigen casuïstiek en reflectie op jouw rol.
  • Van hard werken naar moeiteloze impact – Met precisie, scherpte en compassie leer je kleine interventies doen die grote beweging brengen.

De Tachles Academy staat voor leren met scherpte én compassie. Je ontwikkelt een taal en een repertoire waarmee je niet alleen beter leidinggeeft aan teams, maar ook een verschil maakt in het grotere systeem waarin je werkt.

Reserveer hier onder jouw plek door op 1 van de data te klikken

Duur & Data

3 dagen

  • 10-12 februari 2026
  • 13-15 oktober 2026

Groepsgrootte

6 – 12 deelnemers

Investering

€3.750 (excl. 21% btw)

Meld je aan

door te klikken op de data van de training waarvoor jij wil inschrijven in het overzicht links. 

Locatie

House of Development, Noordereinde 60 A in ‘s-Graveland

Trainer

Herman Cornet, ervaren teamcoach, trainer en Business Partner Tachles 

Scroll naar boven

Wat we graag van je willen weten​

Om ons goed voor te bereiden op ons gesprek, vragen we je antwoord te geven op onderstaande vragen.

*” geeft vereiste velden aan