Open opleiding ‘Interveniëren met Impact‘ start 22 & 23 juni 2020 > Lees meer…

Tachles Missie

Organisaties waar mensen met plezier optimale resultaten uit samenwerking halen: daar gaan wij voor.

Een groep is iets anders dan de som van de individuele leden. Het gedraagt zich anders, heeft een eigen tempo, eigen principes.

Om het maximale resultaat uit samenwerking te halen is het nodig:

  • Te begrijpen hoe een groep werkt in bovenstroom en in de onderstroom.
  • Je eigen leiderschap in samenwerking te nemen en jezelf als instrument te durven gebruiken.
  • Te weten welke interventies je wanneer moet inzetten; passend bij de ontwikkelfase van de groep.

Het is onze missie deze kennis en vaardigheden op basis van systeemdenken en systemisch kijken dáár in organisaties te brengen waar resultaat uit samenwerking belangrijk is.

Het effect is:

  • Maximaal rendement uit samenwerking.
  • Met minder energie meer resultaat bereiken.
  • Zelfvertrouwen en motivatie voor de begeleider en leden.
  • Plezier en commitment bij alle betrokkenen.

Tachles doet dit door teamprogramma’s en opleidingen in interventiekunde aan te bieden. Alles gebaseerd op de mix tussen systeemdenken en systemisch werken.

Vraag een vrijblijvend verkenningsgesprek aan

Gratis e-book “Grip op samenwerking: de 4 interventiezones”

Dit e-book neemt je mee in de 4 systeem-interventiezones. Je ontdekt hoe jij vanuit rust en kracht die interventies kunt doen die er voor zorgen dat het team zélf effectief gaat samenwerken en daarmee optimale resultaten behaalt.

Vraag het gratis e-book aan

Waarom Tachles

Systeemdenken geeft inzicht.

Elk gedrag heeft een reden, een functie. Ook negatief gedrag, ook conflicten.

Menselijk, maar met lef.

Wij scheppen een veilige omgeving om vrijuit in te spreken: een belangrijk middel. Maar het doel is groei, en dat vraagt lef. Onze coaches houden een eerlijke spiegel voor.

Blijvend inzicht, duurzame groei.

Wie eenmaal inziet hoe systemen werken, zal het voordeel blijvend benutten. Resultaten die een leven lang meegaan!

 “In sickness and in health.”

Wij bieden inzicht en verheldering. De ruis en onderstroom in onderlinge samenwerking helpen wij te benoemen en te overwinnen. Gezonde executives, teams en organisaties helpen wij verder in hun rol te groeien.

Wat wij doen

Interveniëren met Impact

Wie zelf organisaties en teams wil faciliteren in het bereiken van optimale gezamenlijke resultaten kan bij ons deelnemen aan de workshop, de opleiding, en de vervolg supervisiegroep voor interventionisten. Een heel leertraject om je interventies scherper, doeltreffender en resultaatgerichter te maken zodat je werkelijk impact hebt in de organisatie. Wij zijn CRKBO gecertificeerd en door het NIP erkend.

Meer info >>

Team Opleidingen

Soepel samenwerken, sublieme resultaten. Geen gedoe in de onderstroom. Plezier met elkaar en focus op gezamenlijke resultaat. Het is een uitdaging voor elk team en vraagt voortdurende investering met elkaar. Met onze teamopleidingen gaan we een stap verder dan het traditionele teamcoachen: we leiden het team op om subliem samen te werken. Teamcoaching is onderdeel van het programma, maar we trainen en geven inzicht in de dynamiek van de onderstroom.

Meer info >>

Leiderschap in Samenwerking

Topprestaties op teamniveau vragen veel van de betrokken teamleden én de leidinggevende. Vanuit hun eigen rol in het team moeten alle betrokkenen leiderschap in samenwerking laten zien. Pas dan komt de vaart erin en worden de collectieve resultaten zichtbaar. Wij maken inzichtelijk wat leiderschap in samenwerking betekent vanuit de verschillende rollen.

In Company Opleidingen

Een interne groep adviseurs, consultants, leidinggevenden, projectmanagers, trainers, coaches, en eigenlijk iedereen die actief de organisatie faciliteert in team-, en organisatieontwikkeling? Wij bieden onze opleiding ook intern in de organisatie aan. Interventiekunde op basis van Systeemdenken en Systemisch kijken: voor interventies die wél werken.

Dit zeggen onze klanten

Recente artikelen